+Get This!
Ta strona wykorzystuje cookies w celu świadczenia usług jak najlepszej jakości. Przeczytaj o polityce plików cookie. Zamknij lub Zamknij i nie pokazuj więcej
bhp i ppoż szkolenia, bhp katowice mysłowice śląsk bhp i ppoż szkolenia, bhp katowice mysłowice śląsk
bhp i ppoż szkolenia, bhp katowice mysłowice śląskO firmieSeparatorBHP i PPożSeparatorStojakiSeparatorSuszarkiHeader2
bhp i ppoż szkolenia, bhp katowice mysłowice śląsk

Naszą stronę odwiedziło już 2779760 osób.



Kodeks Pracy 2016



Rozdzia³ 7 - Praca w niedziele i ¶wiêta

Art. 1519.

§1. Dniami wolnymi od pracy s± niedziele i ¶wiêta okre¶lone w przepisach o dniach wolnych od pracy.

§2. Za prace w niedzielê i ¶wiêto uwa¿a siê prace wykonywan± miêdzy godzin± 6.00 w tym dniu a godzin± 6.00 w nastêpnym dniu, chyba ¿e u danego pracodawcy zosta³a ustalona inna godzina.

Art. 1519a.

§1. Praca w ¶wiêta w placówkach handlowych jest niedozwolona.

§2. Przepis ust. 1 stosuje siê tak¿e, je¿eli ¶wiêto przypada w niedzielê.

§2. Przepis §1 stosuje siê tak¿e, je¿eli ¶wiêto przypada w niedzielê.

§3. Praca w niedziele jest dozwolona w placówkach handlowych przy wykonywaniu prac koniecznych ze wzglêdu na ich u¿yteczno¶æ spo³eczn± i codzienne potrzeby ludno¶ci.

Art. 15110.

Praca w niedziele i ¶wiêta jest dozwolona:

  • w razie konieczno¶ci prowadzenia akcji ratowniczej w celu ochrony ¿ycia lub zdrowia ludzkiego, ochrony mienia lub ¶rodowiska albo usuniêcia awarii,
  • w ruchu ci±g³ym,
  • przy pracy zmianowej,
  • przy niezbêdnych remontach,
  • w transporcie i w komunikacji,
  • w zak³adowych stra¿ach po¿arnych i w zak³adowych s³u¿bach ratowniczych,
  • przy pilnowaniu mienia lub ochronie osób,
  • w rolnictwie i hodowli,
  • przy wykonywaniu prac koniecznych ze wzglêdu na ich u¿yteczno¶æ spo³eczn± i codzienne potrzeby ludno¶ci, w szczególno¶ci w:
    • (uchylona),
    • zak³adach ¶wiadcz±cych us³ugi dla ludno¶ci,
    • gastronomii,
    • zak³adach hotelarskich,
    • jednostkach gospodarki komunalnej,
    • zak³adach opieki zdrowotnej i innych placówkach s³u¿by zdrowia przeznaczonych dla osób, których stan zdrowia wymaga ca³odobowych lub ca³odziennych ¶wiadczeñ zdrowotnych,
    • jednostkach organizacyjnych pomocy spo³ecznej oraz jednostkach organizacyjnych wspierania rodziny i systemu pieczy zastêpczej zapewniaj±cych ca³odobow± opiekê,
    • zak³adach prowadz±cych dzia³alno¶æ w zakresie kultury, o¶wiaty, turystyki i wypoczynku,
  • w stosunku do pracowników zatrudnionych w systemie czasu pracy, w którym praca jest ¶wiadczona wy³±cznie w pi±tki, soboty, niedziele i ¶wiêta,
  • przy wykonywaniu prac:
    • polegaj±cych na ¶wiadczeniu us³ug z wykorzystaniem ¶rodków komunikacji elektronicznej w rozumieniu przepisów o ¶wiadczeniu us³ug drog± elektroniczn± lub urz±dzeñ telekomunikacyjnych w rozumieniu przepisów prawa telekomunikacyjnego, odbieranych poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, je¿eli zgodnie z przepisami obowi±zuj±cymi odbiorcê us³ugi, dni, o których mowa w art. 1519 § 1, s± u niego dniami pracy,
    • zapewniaj±cych mo¿liwo¶æ ¶wiadczenia us³ug, o których mowa w lit. a.
Art. 15111.

§1. Pracownikowi wykonuj±cemu prace w niedziele i ¶wiêta, w przypadkach, o których mowa w art. 1519a ust. 3 i art. 15110 pkt 1-9, pracodawca jest obowi±zany zapewniæ inny dzieñ wolny od pracy:

§1. Pracownikowi wykonuj±cemu prace w niedziele i ¶wiêta, w przypadkach, o których mowa w art. 1519a §3 i art. 15110 pkt 1-9, pracodawca jest obowi±zany zapewniæ inny dzieñ wolny od pracy:

§1. Pracownikowi wykonuj±cemu pracê w niedziele i ¶wiêta, w przypadkach, o których mowa w art. 1519a ust. 3 oraz art. 15110 pkt 1-9 i 11, pracodawca jest obowi±zany zapewniæ inny dzieñ wolny od pracy:

  • w zamian za prace w niedzielê - w okresie 6 dni kalendarzowych poprzedzaj±cych lub nastêpuj±cych po takiej niedzieli,
  • w zamian za prace w ¶wiêto - w ci±gu okresu rozliczeniowego.

§2. Je¿eli nie jest mo¿liwe wykorzystanie w terminie wskazanym w § 1 pkt 1 dnia wolnego od pracy w zamian za prace w niedzielê, pracownikowi przys³uguje dzieñ wolny od pracy do koñca okresu rozliczeniowego, a w razie braku mo¿liwo¶ci udzielenia dnia wolnego od pracy w tym terminie - dodatek do wynagrodzenia w wysoko¶ci okre¶lonej w art. 1511 § 1 pkt 1, za ka¿d± godzinê pracy w niedzielê.

§3. Je¿eli nie jest mo¿liwe wykorzystanie w terminie wskazanym w § 1 pkt 2 dnia wolnego od pracy w zamian za prace w ¶wiêto, pracownikowi przys³uguje dodatek do wynagrodzenia w wysoko¶ci okre¶lonej w art. 1511 § 1 pkt 1, za ka¿d± godzinê pracy w ¶wiêto.

§4. Do pracy w ¶wiêto przypadaj±ce w niedzielê stosuje siê przepisy dotycz±ce pracy w niedzielê.

Art. 15112.

Pracownik pracuj±cy w niedziele powinien korzystaæ co najmniej raz na 4 tygodnie z niedzieli wolnej od pracy. Nie dotyczy to pracownika zatrudnionego w systemie czasu pracy, o którym mowa w art. 144.

BHP Szkolenia Okresowe Katowice Mysłowice Śląsk

BHP i PPOÅ», Ryzyko Zawodowe, Doradztwo BHP